ESF
somnias Sozialgenossenschaft
Gesetzlicher Vertreter: Lukas Zimmerhofer
Somnias Sozialgenossenschaft
Rienzfeldstraße 30
39031 Bruneck, Italien
Rechtssubjekt
Private Einrichtung, die als satzungsmäßigen Zweck Bildungs- und Orientierungstätigkeiten aufweist und beabsichtigt, von den Finanzmitteln Gebrauch zu machen, die vom Europäischen Sozialfonds zu diesem Zweck zur Verfügung gestellt werden.
Einleitung
Die „Qualitätscharta“ ist ein Dokument, das auf der Grundlage der Leitlinien für die ESF Akkreditierung 2014-2020 erstellt wurde.
Das vorliegende Dokument informiert den (Projekt-) Auftraggeber, das Partnernetzwerk, die (Projekt-) Mitarbeiter*innen sowie die an den Esf-Mittel geförderten Bildungsmaßnahmen teilnehmenden Zielgruppen über die ESF-Vorgaben und Verpflichtungen, die zur Garantie von Qualität und Transparenz der Bildungsmaßnahmen von der Einrichtung übernommen und eingehalten werden müssen. Die Verpflichtungen sind: a) strategischer Art (Qualitätspolitik), b) organisatorischer Art (Vorbereitung und Durchführung der Bildungsmaßnahme), c) operativer Art (spezifische Ziele und Standards als Mittel zur Erfassung der Anforderungen und der Resultate sowie Indikatoren für Prozesse und Ergebnisse), d) präventiver Art (Garantie der ständigen Qualitätsimplementierung).
Auftraggeber: Gesetzlicher Vertreter der Sozialgenossenschaft somnias
Redaktionsteam: Lukas Zimmerhofer, Markus Zimmerhofer, Cassian Sieder
Akkreditierungsbeauftragte: Lukas Zimmerhofer
Hier kann die Qualitätscharta heruntergeladen werden (Version 0.2 | 28.04.2021)
Durch das ESF+ Programm 2021-2027, die Italienische Republik und die autonome Provinz Bozen – Südtirol im Rahmen des öffentlichen Aufrufes "Maßnahmen zur Steigerung der Kompetenzen der Arbeitskräfte durch betriebliche Weiterbildung (De-minimis-Verordnung) - Jahr 2025/2026 - Linie c", Priorität 1 Beschäftigung – Spezifisches Ziel d PR ESF+ 2021-2027 vom 27/10/2025 - n. D250015928
Zusammenfassung des Projekts
Das Projekt sieht die Qualifizierung und Weiterbildung von 363 Beschäftigten der Sozialgenossenschaft Somnias vor, einer ESF-akkreditierten Weiterbildungseinrichtung und Körperschaft des Dritten Sektors mit Sitz in Bruneck, die Bildungs- und Sozialdienste erbringt, darunter die Sommerbetreuung sowie die stationäre Begleitung von Menschen mit Autismus-Spektrum-Störung.
Ziel des Projekts ist es, technische, organisatorische, digitale und soziale Kompetenzen zu stärken, um die Beschäftigungsfähigkeit zu erhalten und zu verbessern.
Die Maßnahme umfasst drei Schwerpunkte:
Beschreibung der Zielgruppe der Maßnahme
Die Teilnehmer sind beschäftigte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Sozialgenossenschaft Somnias mit Arbeitsvertrag im Rahmen eines abhängigen Beschäftigungsverhältnisses, die ihre technischen, organisatorischen, digitalen und sozialen Kompetenzen gezielt stärken möchten, soweit diese unmittelbar mit den jeweiligen Aufgabenprofilen verbunden sind.
Die Teilnehmenden gehören zu Berufsprofilen der sozialen und pädagogischen Dienstleistungen sowie des Backoffice, insbesondere Betreuungspersonal für die Sommerbetreuung, Mitarbeitende des Projekts WeGe Josefsheim, Koordinationsfunktionen und Verwaltungspersonal.
Alter, Bildungsabschluss und Vorerfahrungen sind heterogen und vielfach praxis- beziehungsweise tätigkeitsorientiert geprägt.
Genehmigter öffentlicher Beitrag: 107.818,20 €
Links zu den Projektinformationen: https://fse-esf.civis.bz.it/preiscrizioni_2127/prj/298/show
Datum der letzten Aktualisierung: 18.08.2026